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Training deeskalierenden Verhaltens in Konfliktsituationen - Janine Neuhaus

PREIS: FREI
FORMAT: PDF EPUB MOBI
VERÖFFENTLICHUNGSDATUM: 10.09.2018
DATEIGRÖSSE: 8,39
ISBN: 3525452594
SPRACHE: DEUTSCHE
AUTORIN/AUTOR: Janine Neuhaus

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Beschreibung:

Klappentext zu „Training deeskalierenden Verhaltens in Konfliktsituationen “Kampfarena Pausenhof? Das muss nicht sein. Kinder und Jugendliche erleben in ihrem schulischen Alltag häufig Situationen, in denen sie sich von Gleichaltrigen provoziert oder herausgefordert fühlen. Um mit solchen Situationen angemessen umgehen zu können, müssen sie in der Lage sein, das Verhalten anderer angemessen zu interpretieren, die eigenen Emotionen zu regulieren und in Konfliktsituationen deeskalierend zu handeln. Diese Fähig- und Fertigkeiten werden mit dem hier vorgestellten Programm geübt.Mit dem zehn Schulstunden umfassenden Programm von Janine Neuhaus wird aggressives Verhalten in Reaktion auf sozial-herausfordernde Situationen bei Kindern und Jugendlichen reduziert. Das Programm basiert auf der Expertise von Wissenschaft und Praxis aus den Bereichen Schule und Polizei. Es gibt vier Trainingseinheiten mit den Schwerpunkten Emotionen, soziale Wahrnehmung, Handlungskompetenz sowie Vertiefung und Einübung. Diese enthalten jeweils (überprüfbare) Lernziele, detaillierteÜbungsbeschreibungen und abschließende Fazits. Wissenschaftliche Erkenntnisse zur Entstehung reaktiv-aggressiven Verhaltens und zur Wirksamkeit von gewaltpräventiven Maßnahmen an Schulen und eine Darstellung förderlicher Rahmenbedingungen bei der Implementation ergänzen das Trainingsmanual. Erste Ergebnisse der Wirksamkeits- und Umsetzungsevaluation des Programms schließen den Band ab. Das Trainingsmanual richtet sich an schulische Akteure, die gewaltpräventive Maßnahmen in Schulklassen, eigenständig oder in Zusammenarbeit mit polizeilichen Präventionsfachkräften umsetzen möchten.

...ft, sondern hören Sie in sich rein, um Konfliktsituationen zu erkennen, sie zu analysieren und Ihr eigenes Verhalten zu steuern ... PDF Training deeskalierenden Verhaltens in Konfliktsituationen ... . Nun, wenn die Konfliktsituation noch nicht eskaliert ist bzw. Sie die Situation deeskalieren konnten, kann man häufig ... Auch wenn es sich hierbei meisten um eine weitgehend gewaltfreie Maßnahme handelt, die ein Abkühlen der Lage bewirken kann, ist sie eher als Drohung einzustufen. Deeskalierende Maßnahmen im eigentlichen Sinne bauen auf das Überbrücken von Differenzen zwischen den Parteien und gemeinsa ... Training deeskalierenden Verhaltens in Konfliktsituationen ... . Deeskalierende Maßnahmen im eigentlichen Sinne bauen auf das Überbrücken von Differenzen zwischen den Parteien und gemeinsames Reduzieren des Aggressionspotential auf. Wie kann ich mich im Konflikt deeskalierend verhalten? Konflikte am Arbeitsplatz - auf dem Grat zwischen Nutzen und Schaden. Wie Konflikte eskalieren - das Modell der 9 Konfliktstufen. Konfliktgespräche führen - wann ist der richtige Zeitpunkt? Bildnachweis Titelfoto: PathDoc/shutterstock.com Download For Free Training Deeskalierenden Verhaltens Konfliktsituationen Janine Neuhaus PDF eBooks Only At ProtectOurCoastLine.Org Short Description. Download Training deeskalierenden verhaltens konfliktsituationen janine neuhaus (9783525452592).pdf, available at protectourcoastline.org for free. CT dient der Reduzierung der Feindseligkeitswahrnehmung, fördert selbstbehauptendes und deeskalierendes Verhalten in Konfliktsituationen ; CT dient der Stärkung der Opfer, der Sensibilisierung der Täter und der Stärkung der Kompetenz der peer-group für schwierige Situationen. Das richtige Verhalten für jede Konfliktsituation Wie würden Sie in dieser Konfliktsituation reagieren? Die Sekretärin einer anderen Abteilung hat einen Fehler gemacht und Sie sprechen sie darauf an. Doch sie ist die Unschuld in Person, wird unsachlich und versucht, den „Schwarzen Peter" zu Ihnen zurückzuschieben. Der Einfluss von gewaltlegitimierenden Gendernormen und Merkmalen der Gruppenkonstellation auf aggressives Verhalten bei Jugendlichen Neuhaus, Janine Training deeskalierenden Verhaltens in Konfliktsituationen : ein primärpräventives Programm für Schulklassen ab Klasse 5 Neuhaus, Janine Alle Objekte (2) CT-Coolness-Training® Coolness-Training (CT) ist ein patentierter Trainingsansatz für Jugendgruppen, auf der Grundlage der konfrontativen Pädagogik. Die konfrontative Pädagogik arbeitet nach dem Prinzip, dass es notwendig ist soziale Regel- und Normverletzungen bei Kindern und Jugendlichen in dem Moment zu konfrontieren, wo sie stattfinden. Was bedeutet zertifizierter I-GSK Trainer? „Vom Wissen zum Können" — diesen Leitsatz hat sich das Institut für Gewalt­prävention, Selbst­behauptung und Konflikt­training (I-GSK) in der Konzeption auf die Fahne geschrieben. Das I-GSK ist Experte für nachhaltige Lernprozesse. Vorhandenes Wissen und Handlungs­kompetenzen werden in ... Das Coolness-Training® dient der Reduzierung der Feindseligkeitswahrnehmung und fördert selbstbehauptendes und deeskalierendes Verhalten in Konfliktsituation. Es dient der Sensibilisierung und der Stärkung der sozialen Kompetenz innerhalb der Schulklasse. Es dient der Entlastung der Lehrkräfte. Definition, Rechtschreibung, Synonyme und Grammatik von 'deeskalieren' auf Duden online nachschlagen. Wörterbuch der deutschen Sprache. Verhalten in Konfliktsituationen Konfliktsituationen sind im Allgemeinen mit starken Gefühlen verbunden. Die Beteiligten sind wütend, gekränkt, ärgerlich, deprimiert, unzugänglich. Deeskalations-Training Professionelles Handeln in konflikt- und gewaltbelasteten Situationen Konflikte gehören zum Arbeitsalltag. Eskalierte Konflikte können in gewaltsamen Auseinandersetzungen münden, verbal und körperlich....